Page 1 sur 1

EMPLOI & AUTISTES en 2016 et ultérieurement

Publié : 05 Oct 2016, 22:21
par nana
Entrée sur le marché d'un nouvel acteur: Ethik Management

Je cite, la lettre d'adresse qu'ils m'ont envoyée au secrétariat de SAtedI le 06092016

ACCES ET MAINTIEN DANS L'EMPLOI DES PERSONNES PORTEUSES DU SYNDROME D'ASPERGER ET AUTISTES DE HAUT NIVEAU
Madame, Monsieur,

Après l'étude internationale et la phase de conception d'outils d'évaluation et d'intégration, menées en partenariat avec la Fondation Malakoff Médéric Handicap, le projet portant sur l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes porteuses du syndrome d'Asperger ou autistes de haut-niveau arrive à une étape cruciale, celle de l'inclusion professionnelle.

Fort de nos constats et de la contribution de chacun, nous sommes désormais à même d'intégrer des personnes avec autisme dans l'emploi et de les accompagner dans une logique d'épanouissement personnel et professionnel.

Dans ce cadre, nous vous sollicitons afin de savoir si vous connaissez des personnes avec autisme actuellement en recherche d'emploi et qui seraient susceptibles d'être intéressées par ce projet.

Nous disposons de postes à pourvoir (tous types de contrats) au sein de nos entreprises clientes dans des domaines variés : informatique, assurance, industrie etc. avec des niveaux de formation allant du niveau Bac à Bac+5.

N'hésitez pas à transmettre nos coordonnées, à nous communiquer des candidatures ou à nous contacter pour échanger.

Nous restons à votre disposition pour toute question.

Bien cordialement,
L'équipe Ethik Management

Ethik-management@danslenoir.com
01 83 95 44 19

*Lien de téléchargement de la restitution de l'étude


https://www.idrive.com/idrive/sh/sh?k=l2c1u8y8t4
( * stocké sur mon "Drive")

Et suivre leurs offres d'emploi dans le fil de discussion "PETITES ANNONCES" du forum
viewforum.php?f=17


Nana